close flow

Tilaa Flow-kirje

"Oon tosi valikoiva sen suhteen mitä tilaan, mutta tää teidän uutiskirje on oikeesti tosi hyvää kamaa." - Miika K.

Haluamme auttaa sinua pääsemään flow'hun. Emme spämmää mainoksilla, vaan saat sunnuntaisin kirjeessä tietoa, pohdintoja ja vinkkejä flow'sta työssä, urheilussa, taiteessa ja elämässä. Esimerkki kirjeen sisällöstä löytyy tästä.

Alkumaistiaiseksi saat Flow-oppaan, jossa on 10 keinoa päästä flow-tilaan työssä.

Miten edistää parempaa palautetta?

Lauri Häggman
6.5.2022

Kuuntele ihan tässä vain...

Tai siirry haluamallesi podcast-alustalle

Jakson kuvaus

Tässä jaksossa Lauri avaa palautteen perimmäistä merkitystä, laadukkaan palautteen periaatteita sekä olennaisia huomioita paremman palautteen edistämisestä.

Jakson opit

Millaista on toimiva palaute?

✅ Intentionaalista

  • Palautteen intentio ja merkitys on kirkkaasti ilmaistu
  • Mistä tarpeesta tämä syntyy?
  • Joskus on hyvä ilmaista suoraan Palaute:

✅ Suoraa, selkeää, rehellistä

  • Viesti kertoo selkeästi mistä on kyse

✅ Välitöntä

  • Viesti tapahtuu mahdollisimman pienellä viiveellä

✅ Tilannetajuista

  • Viestinnässä huomioidaan tilanne, oma ja toisen tilat

✅ Kohdallista

  • Viesti kohdistuu oikealle tasolle

✅ Olennaista

  • Viesti on tärkeä
  • Ylimääräisestä riisuttu

✅ Sovelluskelpoista

  • Viesti on kopattava ja sisältää rakenneosia uuteen

Keskeisimpiä huomioita palautteessa:

✅ Miten palaute kehystetään?

  • Antaa merkityksen palautteelle
  • Isompi kuva auttaa kestämään epämukavia tunteita

✅ Kasvun asenne tarjoaa oivallisimman tavan suhtautua palautteeseen

✅ Yleisia palautteeseen liittyviä haasteita:

  • Epämukavat tunteet
  • Epäselvät käytänteet
  • Epäselvät kehykset

✅ Palautetta oppii antamaan ja vastaanottamaan harjoituksen kautta

Palautekulttuurin rakentamisesta:

Sopikaa yhdessä:

  • Intentio: Miksi palautetta annetaan? Mihin tarpeeseen se vastaa?
  • Käytänteet: Miten ja milloin palautetta annetaan?
  • Suhtautuminen: Miten palautteeseen pyritään suhtautumaan?

Jaa tämä podcast muidenkin
iloksi ja hyödyksi.